蘇欣儀的部落格

工作說明：

日系服飾企業的總務人事經理的工作，薪資、勞務、錄用、總務等需廣泛對應。

1.擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫，以達成企業的策略目標。

2.人才招募.培訓.任用.考核之整體規劃。

3.公司人事管理規章修訂。

4.建立績效管理與薪酬制度，訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度，以維持企業的競爭力，留下優秀人才。

5.年度預算及人事成本管控。

6.員工關係維護。

7.總務等行政工作管理。

工作地點：

新北市板橋區

工作時間：

日班說明：AM 9:00~PM 6:00

是否出差：

需出差

工作性質：

全職

職務類別：

人事／人力資源主管、總務主管、人事／人力資源專員

工作待遇：

面議

需求人數：

1人

到職日期：

不限

職缺更新：

2016/2/5

求才條件

身份類別：

不拘

學歷限制：

大學 以上

科系限制：

不拘

工作經驗：

8年以上工作經驗

語言能力：

日文 聽:精通 說:精通 讀:精通 寫:精通

附加條件：

1.日文具備商業溝通程度(日檢N2以上程度)。

2.薪資、勞務、錄用、人事制度等相關8-10年管理職經驗者。

3.今後急速成長過程中，有與公司一同成長志向者。會持續數年繁忙期，有達成覺悟者。

4.雖然為管理職，但願意做繁瑣作業及雜務者。

5.將來會以管理職現地化，擔任台灣負責人，之後在其他國家也擔任人事負責人提升工作經歷為目標者。

6.百貨零售業、連鎖體系飯店、門市、餐飲等相關行業人事、勞務相關管理職工作經驗者優先面試。

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